Общероссийский Профсоюз образования
Главная / Права и интересы / Оплата труда

Круглый стол по применению госрегулирования оплаты труда руководителей организаций

Пресс-служба Профсоюза. 21.02.2019 Печать

19 февраля в Государственной думе Российской Федерации прошёл круглый стол Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов на тему "Оплата труда руководителей организаций: государственное регулирование и практика его применения".

Участниками круглого стола, помимо депутатов - членов Комитета, стали представители правительства страны, экспертных сообществ, профсоюзов, а также отраслевых объединений работодателей и профильных кафедр и секторов ведущих российских вузов.

Общероссийский Профсоюз образования был представлен экспертом отдела по вопросам общего образования аппарата Профсоюза Верой Понкратовой, главным специалистом отдела профессионального образования аппарата Профсоюза Юлией Спириной, заместителем заведующего правовым отделом аппарата - главным правовым инспектором труда ЦС Профсоюза Галиной Рожко.

В частности, с докладом выступили заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Любовь Ельцова, глава департамента корпоративного управления Минэкономразвития РФ Иван Безменов. В ходе дискуссии была дана оценка текущей ситуации в рамках выполнения норм Федерального закона № 347-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой Кодекс РФ», принятого 3 июля 2016 года и обязавшего установить предельные размеры соотношений между среднемесячной заработной платой руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платой работников ряда категорий организаций.

По словам председателя Комитета Ярослава Нилова, депутаты регулярно рассматривают поступающие в Комитета соответствующие инициативы. «В официальных правительственных документах отмечается, что на данном этапе не рассматривается целесообразность дополнительного законодательного регулирования в этой сфере, и речь идет лишь о корректном выполнении уже принятых норм и анализе правоприменительной практики, – отметил он. – В то же время, в обществе нередко самое пристальное внимание уделяется размеру денежного вознаграждения менеджеров тех же госкорпораций. Члены Комитета разделяют озабоченность наших граждан проблемой явного неравенства в вопросе оплаты труда руководства и рядовых сотрудников организаций. Именно с этим связано решение провести данное мероприятие с участием представителей Правительства, институтов гражданского общества».

Так, в ходе «круглого стола» обсуждались вопросы установления в соответствии с частью первой статьи 145 ТК РФ условий оплаты труда в госкорпорациях, государственных компаниях и хозяйственных обществах, более 50% акций или долей в уставном капитале которых находится в государственной собственности.

Другие публикации по теме:

Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2022 год, с комментарием экспертов Профсоюза / 24 января 2022
Профсоюзы России предлагают повысить прожиточный минимум и МРОТ / 13 апреля 2022
Отраслевое региональное соглашение по образовательным организациям Республики Хакасия на 2022-2024 годы / 29 марта 2022
Отраслевое региональное соглашение по образовательным организациям Республики Хакасия на 2022-2024 годы / 22 февраля 2022
Члены РТК обсудили меры по снижению напряжённости на рынке труда / 26 марта 2022
Стипендии студентов-профактивистов могут достигать 15 тысяч рублей и более / 27 января 2022
Региональные бюджеты за девять месяцев 2021 года. Тенденции и перспективы / 10 января 2022
Госдума России приняла законопроект о принципах организации публичной власти в субъектах РФ / 15 декабря 2021
Профсоюз — о проекте федерального закона «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах РФ» / 17 ноября 2021

117342, г. Москва, ул. Бутлерова, 17

+7 495 134-33-30