Напомнить

Приморская краевая организацияПриморская краевая организация

Приморская краевая организация Общероссийского Профсоюза образованияПриморская краевая организация Общероссийского Профсоюза образования

423 245-97-38423 245-97-38

690078, г. Владивосток, ул. Комсомольская, 3690078, г. Владивосток, ул. Комсомольская, 3

Вести Артёмовской городской организации. Школа молодого педагога.

Пресс-служба Профсоюза. 03.10.2017
240

28 сентября прошло очередное   занятие Школы  молодого  педагога. Легко ли быть молодым  учителем в современной школе? Именно с этого вопроса  Данилова Татьяна, председатель городского комитета Профсоюза начала общение с молодыми педагогами. Она так же рассказала о привилегиях молодых в Артемовском городском округе, рассказала о соблюдении трудового  законодательства при приеме на работу и изменениях  условий труда с работающими.
Молодые педагоги возведены в отдельную категорию, тем самым  руководителя учреждения обязывает привилегии ввести! Но с другой стороны мы  должны понимать, что это задача  общегосударственная, то есть на муниципальном и региональном уровне должны работать программы,  поддерживающие данную категорию работников.    У руководителя материальные возможности ограничены. Надо полагать, что руководитель, коллектив, в котором работает молодой специалист, обязаны  создать условия для молодого педагога, чтобы тот закрепился в образовании, в  учреждении. Все действующие льготы и гарантии, установлены работникам образования  в соответствии с законодательством  и отраслевым соглашением, коллективным договором. 

За последние три года в городе  произошли позитивные изменения в улучшении жилищных условий работников образования. Ежегодно молодым работникам образования  выделяются служебные квартиры, работают  программы государственной поддержки молодых семей,   «Развитие села» для педагогов,  работающих в сельских школах, создан кооператив « Учительский дом».

Впервые устроившимся в образование выплачивается единовременная выплата в размере  пяти окладов.      Также выплачиваются ежемесячно стимулирующая надбавка молодым специалистам. 

Мы отдаем должное, что нам за последнее время удалось проделать колоссальную работу и  получить хорошие результаты, благодаря конструктивной позиции и единомыслию Профсоюза, органов управления образованием   и органов исполнительной власти. 

В городе есть потенциал, есть резервы для совершенствования социального партнерства, есть проблемы, которые без совместных усилий не разрешить.  В завершении председатель заверила, что готова помогать в решении вопросов и готова поддержать инициативы от молодых.

В работе Школы для молодых приняли участие заместитель директора Центра образования Шелеп Юлия, Гордеева Любовь- методист Центра образования, председатель Совета молодых педагогов Приморского края - Бубнова Екатерина, председатель Совета молодых педагогов Артемовского городского округа  Толокнова Ксения.

Артем сент 2017-1

Артем сент 2017-2

Актуально

Актуально

Новые материалы

23.01Информационный бюллетень № 1. Методические рекомендации по формированию системы оплаы труда работников общеобразовательных организаций. Москва, январь 2018 г.
23.01Информационный бюллетень № 1, январь 2018 г. "О ведомственных наградах". Нормативные правовые акты. Материалы в помощь профсоюзному комитету и работодателю.
18.01Информационный бюллетень №1, январь 2018 г. Изменения в справках 2-НДФЛ за 2017 год.
16.01В помощь профактиву. Информационный бюллетень о единых рекомендациях по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год
11.01Отраслевое соглашение по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации на 2018-2020 годы
27.12Новый партнер программы Электронный Профсоюзный Билет- сеть ювелирных магазинов "Золотой Ажур"
27.12Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 г.

  
Яндекс.Метрика Яндекс цитирования

Создание сайта: Легал Студио 2012