Главная / О нас / Чебоксарская городская организация

Семинар для руководителей и председателей первичных профсоюзных организаций по СУОТ

Пресс-служба Профсоюза. 07.02.2019
Печать

 

Семинар для руководителей и председателей первичных профсоюзных организаций образовательных учреждений города  организовала 1 февраля 2019 года Чебоксарская городская организация профсоюза работников народного образования и науки РФ.

Лукшин В.Н., главный технический инспектор труда Чувашской республиканской организации Профсоюза образования, выступил перед аудиторией по вопросам сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающие в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия в соответствии со статьей 209 ТК РФ.

Имея богатейший профессиональный и практический опыт работы, будучи разработчиком ряда организационно-методических документов, локально-нормативных  актов, он представил слушателям широкий перечень нормативно-правовых актов в актуальных редакциях, Постановления, ГОСТы, инструкции по охране труда, Правила,  должностные инструкции работников, ознакомил  с санитарными правилами и нормами (СанПин), дал пояснение по  грамотному заполнению журналов регистрации вводного, первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажей по охране труда и их проведению.

В соответствии со ст. 370 ТК РФ профсоюзному комитету даны права на осуществление контроля за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий Коллективных договоров и Соглашений (разовых – на проведение одного мероприятия и долгосрочных, которые должны быть прописаны в Коллективном договоре). Венегдит Николаевич остановился на деятельности профсоюзных инспекторов, уполномоченных (доверенное лицо по охране труда). Он подробно рассказал,  какие документы должна содержать Папка уполномоченного: Типовое положение об уполномоченном по охране труда, удостоверение уполномоченного,  план работы, соглашение по охране труда, протоколы, предложения, представления о выявленных нарушениях, методические рекомендации, участие в обучении персонала по ОТ (приказы, протоколы  заседания комиссии по охране труда). Объяснил процедуру выборов уполномоченного, деятельность комиссии по охране труда.

В целях повышения эффективности социального партнерства в улучшении условий охраны труда, обеспечения безопасности жизнедеятельности обучающихся и воспитанников, совершенствования форм и методов управления охраной труда в образовательных учреждениях необходимо иметь «Положение об административно-общественном контроле за охраной труда в образовательных учреждениях Чувашской Республики».

Большое внимание было уделено грамотному составлению акта проводимых проверок по охране труда в образовательных организациях.

К сожалению, наибольшее количество травм учащиеся получают на уроках физкультуры (37 %) и во время перемен (32 %). Заместитель директора должен обеспечивать учителя правилами по технике безопасности, а руководитель обучать безопасным  методам  и приемам выполнения работ, а также оказанию первой помощи. Следует знать, что для учащихся должны быть инструкции по технике безопасности, а для учителя – инструкции по охране труда. На директора и заместителя директора инструкции по охране труда не составляются.

Каждая образовательная организация должна иметь в наличии локальные нормативные акты в сфере охраны труда. Они будут являться непосредственно правовой базой управления охраной труда на уровне организации.

В семинаре приняли участие более 30 руководителей и председателей первичных профсоюзных организаций образовательных учреждений города Чебоксары, Ильина З.А. - председатель Профсоюза образования города,  Казынкина И.В. - специалист по охране труда управления образования г. Чебоксары.

 

Михеева Н.В., внештатный корреспондент  Чебоксарской городской организации Профсоюза образования

 

 

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо