4 декабря 2020 года заключено Дополнительное Соглашение о продлении действия областного отраслевого Соглашения на 2018-2020 годы до 31 декабря 2021года.

Также продолжает действовать Соглашение об аттестации в целях установления квалификационной категории педагогических работников - членов Общероссийского Профсоюза образования от 21.04.2017г.

         Напоминаем о дополнительных льготах и гарантиях работникам образовательных организаций, предусмотренных в областных Соглашениях: 

•   сохранение уровня оплаты труда при истечении срока действия квалификационной категории на период до 1 года в определенных случаях;
•   предоставление работникам оплачиваемых дополнительных дней отпуска в определенных случаях;
•   предоставление не освобожденным председателям выборных профсоюзных органов образовательных организаций дополнительного оплачиваемого отпуска;
•   оплата труда с учетом квалификационной категории при выполнении педагогической работы на разных должностях, по которым совпадают должностные обязанности, учебные программы, профили работы;
•  надбавка к заработной плате 10% педагогам, осуществляющим наставничество над молодыми специалистами;
• выплата выходного пособия в размере не менее среднего месячного заработка в случае прекращения трудового договора по основанию, предусмотренному пунктом 7 части первой статьи 77 ТК РФ;
• оплату труда работников в ночное время не ниже 35 % часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время;
• работникам с ненормированным рабочим днем, включая руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, методистов работающих не в образовательных организациях предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск не менее 7 календарных дней;
• освобождение педагогических работников, участвующих по решению уполномоченных органов исполнительной власти в проведении ЕГЭ в рабочее время, от основной работы на период проведения с сохранением за ними места работы и средней заработной платы на время исполнения ими указанных обязанностей и другие.

С текстом Дополнительного Соглашения можно ознакомиться здесь.