Информация

о результатах проведения региональной профсоюзной тематической проверки по теме «Соблюдение трудового законодательства при осуществлении процедуры сокращения численности или штата работников образовательных организаций» 2015 г. 

В соответствии с постановлением Пленума Ярославского областного комитета Профсоюза работников народного образования и науки РФ от 19 марта 2015 г. № 4 в период с 1 по 30 апреля 2015 г.  была проведена тематическая проверка по вопросам соблюдения трудового законодательства при осуществлении процедуры сокращения численности или штата работников в образовательных организациях Ярославской области.

Обследование по данной теме проводилось внештатными правовыми инспекторами и выборными профсоюзными органами в г. Ярославле, г. Рыбинске, Ростовском, Переславском, Тутаевском, Ярославском, Большесельском, Некрасовском, Некоузском, Пошехонском  и Первомайском районах, а также в ЯГТУ, ЯГПУ, РГАТУ, Ярославском филиале АТиСО и Институте развития образования. Всего было проверено 185 образовательных организаций, в т.ч. 59 ДОУ, 103 СОШ, 8 УДО, 4 вуза, 1 учреждение дополнительного профессионального образования и 8 др. учреждений.

Проверка показала, что в большинстве проверенных организаций в истекшем учебном году сокращений численности или штата работников не производилось.

 В соответствии с требованиями трудового законодательства, при активном участии профсоюзного комитета (председатель Калашникова О.А.), была осуществлена процедура сокращения численности и штата работников  в РГТУ им. П.А. Соловьева.  

Вместе с тем, были выявлены определенные нарушения в ряде организаций, в которых данная процедура проводилась. Так, в ЯГПУ им. К.Д. Ушинского работодатель не направил в профсоюзный комитет проект приказа, а также копии документов, являющихся основанием для принятия решения об увольнении по сокращению численности или штата 8 работников – членов профсоюза и не запросил мотивированное мнение выборного профсоюзного органа, что является нарушением ст. 373 ТК РФ. Комиссия профсоюзной организации вуза  составила акт о результатах проверки, ознакомила с ним ректора университета и предложила принять необходимые меры по устранению выявленных нарушений.

В ИРО в 2014 г. были уволены в связи с сокращением численности и штата 3 работника, не являющихся членами профсоюза. Работодатель сообщил профсоюзному комитету в письменном виде о принятом решении по сокращению за 2 месяца до начала мероприятий. Однако не был утвержден приказом руководителя состав комиссии по проведению процедуры сокращения, представитель выборного профсоюзного органа не принимал участия в данных мероприятиях, работодатель единолично определил работников, имеющих преимущественное право на оставление на работе.  Отсутствовали документы, подтверждающие письменный отказ сокращаемых работников от всех предложенных вакансий.

Подведение итогов проверки на заседании профкома и их доведение до работодателей  состоялось в образовательных организациях Ярославского, Большесельского и Пошехонского районов, ЯГПУ им. К.Д. Ушинского и  РГТУ им. П.А. Соловьева, а также на IV Пленуме областного комитета Профсоюза 16.12.2015 г.

               Председатель

областной организации Профсоюза                А.В. Соколов

         Правовой инспектор труда                     Л.Н. Брусенина