6 октября в Правительстве Свердловской области состоялось Областное собрание, посвященное Всемирному дню коллективных действий профсоюзов за достойный труд.

     В собрании приняли участие председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских, министр экономики и территориального развития Свердловской области Руслан Садыков, заместитель председателя Законодательного Собрания Свердловской области Михаил Клименко, вице - президент Регионального объединения работодателей «Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей» Татьяна Кансафарова, представители городских, районных, первичных профсоюзных организаций, входящих в реестр Свердловской областной организации Общероссийского Профсоюза образования, другие представители органов исполнительной власти и профсоюзов региона и города Екатеринбурга.

     Что же такое достойный труд? Это официально признанный термин Международной организации труда. Согласно концепции, принятой организацией в 1999 году, достойным может называться труд, который является свободным, справедливо оплачиваемым, безопасным, социально защищённым, не принижающим достоинство человека, открывающим равные стартовые возможности для всех, гарантирующим участие в принятии управленческих решений и саморазвитие личности. Поэтому профсоюзы, являясь представителями работников, защитниками их прав, и выдвигают свои обоснованные требования.

     В своём выступлении Андрей Ветлужских отметил, что 2023 год объявлен Федерацией независимых профсоюзов России Годом укрепления и развития социального партнерства, а система социального партнерства есть действенный инструмент создания условий для достойного труда. И здесь профсоюзы посредством заключения коллективных договоров с позициями, улучшающими положение работника, могут и должны встать на защиту человека труда, а власть должна способствовать этому процессу, не допуская ситуаций, когда работодатели разными способами уклоняются от заключения коллективных договоров.

     Что же нужно сделать для того, чтобы система социального партнерства была максимально полезна педагогу и наставнику?

     Тем более, что большинство выступающих на трибуне, затрагивая проблемы промышленности, одной из причин этих проблем называли ситуацию, напрямую связанную с педагогами. Так, Татьяна Кансафарова заострила внимание на проблеме нехватки и удержания учителей математики и естественно-научного профиля в школах, и что эту проблему надо решать на уровне региона и федерации - это одно из направлений решения проблемы подготовки абитуриентов для поступления на технические направления подготовки образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования. Директор по персоналу АО «РУСАЛ УРАЛ» филиал «РУСАЛ Каменск-Уральский» Анна Соломеина также отметила, что в настоящее время предприятия испытывают кадровый голод инженерно-технических работников, квалифицированных рабочих, технических специалистов среднего звена. Ведь можно сколько угодно увеличивать количество бюджетных мест на технических специальностях, но если в школе нет или недостаточно учителей по физике, химии, математике, то откуда появятся студенты в технических университетах и колледжах?

     Но особенно пронзительно с трибуны звучали слова Александра Боданина - участника специальной военной операции, замполита второго штурмового батальона имени Александра Невского: «Каждый учитель и врач - тоже воин! Статус учителя нужно вывести на должный уровень, именно он должен стать элитой общества».

     Именно об этом говорил и Сергей Мальков, председатель первичной профсоюзной организации школы № 6 города Невьянска. В своём выступлении он подробно остановился на ситуации с зарплатами педагогов дошкольного, среднего и профессионального образования, с гигантской переработкой учителей, часто связанной с необходимостью обеспечения учебного процесса из-за нехватки педагогов, с необходимостью поддержки наставничества как инструмента привлечения молодых педагогов в отрасль. Конкретные предложения по улучшению ситуации в сфере образования, озвученные Сергеем Сергеевичем, были сформулированы на основе Резолюции собрания председателей первичных профсоюзных организаций Общероссийского Профсоюза образования Свердловской области https://vk.com/doc581392378_669793389?hash=iDiQSIoqmTje4HZ3O0MnYKXu8Tj79FB03wvuNtgPzHz&dl=p1D5da1ZoBQLCYSlwtks5jLcZIV1ATuhIa2gHEp5hjs , с которой ознакомились более 19 тысяч пользователей интернета, а более 4 500 человек поддержали требования педагогов.

     Предложения от Свердловской областной организации Общероссийского Профсоюза образования:

1. Поддержать инициативу профсоюзов бюджетных отраслей о необходимости дополнения Методики расчета целевых показателей по заработной плате с учетом средней нагрузки по каждой профессиональной группе, чтобы целевой показатель был гарантирован работнику за одну норму труда!
2. Обратиться к депутатам Государственной Думы, чтобы федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» учителям была гарантирована заработная плата не ниже средней по России, а не как сейчас – по конкретному региону!
3. В целях стабилизации кадровой ситуации и сохранения на рабочих местах педагогов, уже получающих пенсию по старости, считаем крайне важным вернуть индексацию пенсий работающим пенсионерам!
4. В условиях дефицита педагогических кадров весомый пакет социальных льгот и гарантий таких как жилье, ипотека, подъемные, мог бы привлечь выпускников ВУЗов в образовательные организации. Кроме того, в Год педагога и наставника размер единовременной выплаты молодым педагогам предлагается увеличить до 100 – 150 тысяч рублей!
5. В рамках финансирования проекта целевой подготовки педагогов предусмотреть возможность выделения части средств из данной статьи бюджета на доплаты учителям-наставникам, индивидуально работающим со старшеклассниками из числа обучающихся психолого-педагогических классов.
6. Лучших педагогов, которых рекомендует Профсоюз, дополнительно представлять к званию «Заслуженный учитель Свердловской области»!

     По словам Руслана Садыкова, профсоюзы играют важную роль - обеспечивают стабильность в трудовых коллективах и эффективные системы коммуникации между работниками и работодателями, а задача правительства - обеспечить достойный уровень оплаты труда и повышение качества жизни граждан, следовательно, надеемся, что наши предложения будут услышаны. Ведь даже на фронте специальной военной операции люди понимают важность и нужность профессии учитель.

     В Год педагога и наставника поддержите Учителя!

Пресс-служба Свердловской областной организации Профсоюза