На площадке барнаульского лицея № 52 состоялся краевой августовский педагогический совет.
Мероприятие, собравшее более 290 очных участников и около 5 тысяч зрителей в режиме онлайн, стало площадкой для подведения итогов прошедшего учебного года и определения стратегических задач на предстоящий период. Ключевой темой педсовета «Дети – наше будущее, единство – наша сила!» стало подведение итогов работы региональной системы образования и определение стратегических ориентиров на предстоящий новый учебный год.
Были представлены десятки тематических экспозиций, демонстрирующих интерактивное оборудование, информационные стенды и новые технические разработки.
Губернатор Алтайского края Виктор Томенко поблагодарил учителей за их труд, большой вклад в развитие края и заверил, что власти будут продолжать поддерживать педагогов. «В этом году указом Президента России Владимира Владимировича Путина по инициативе «Единой России» закреплен особый статус учителей, установлены дополнительные возможности для их профессиональной и социальной поддержки. Сейчас Правительство РФ прорабатывает конкретные механизмы реализации указа», – напомнил глава региона.
Торжественная часть заседания была посвящена награждению лучших работников образования. Педагоги получили медали «За заслуги в труде» и благодарности губернатора. В ходе обсуждения участники затронули ключевые темы: внедрение единых подходов к дошкольному воспитанию, профориентацию школьников, преемственность образовательных программ и укрепление духовно-нравственных ориентиров.
Среди участников – представители краевого правительства, главы районов и округов, руководители образовательных структур, сенатор Наталья Кувшинова, депутат Госдумы Иван Лоор, а также председатели профильных комитетов АКЗС Татьяна Ильюченко и Ирина Солнцева.
Председатель Алтайского краевого Законодательного Собрания Александр Романенко отметил, что в последнее время более 40 процентов краевого бюджета направляется на поддержку дошкольного, общего и специального профессионального образования. Эта статистика подчеркивает приоритетность сферы для региональных властей.
Алтайский край стал вторым в России и первым в Сибири, кто принял закон о статусе педагогов. Он подчеркнул, что идеи этого закона легли в основу указа президента Владимира Путина о поддержке учителей, подписанного месяц назад. По его словам, краевой парламент восьмого созыва принял более 30 законов в сфере образования и социальной политики – от бесплатного питания в многодетных семьях до патриотического воспитания. В ходе педсовета спикер АКЗС вручил Почётные грамоты и Благодарственные письма Законодательного Собрания отличившимся педагогам региона.
Министр образования и науки Алтайского края Светлана Говорухина представила подробный доклад о работе системы образования Алтайского края в 2025/26 учебном году и перспективных направлениях развития на предстоящий учебный год. Она отметила стабильность системы, высокие результаты школьников, а также акцентировала внимание на реализации единой модели профориентации и кадровом обеспечении отрасли.
Председатель Алтайской краевой организации профсоюза работников народного образования и науки Тамара Лесовых обозначила актуальные проблемы, с которыми сталкиваются педагогические коллективы и как участвует профсоюз в их разрешении.
Публикуем доклад Тамары Николаевны Лесовых, председателя Алтайской краевой организации профсоюза:
– Добрый день, уважаемые коллеги, руководители образовательных организаций, представители органов управления образованием, Главы муниципалитетов! Приветствую вас от имени нашего профессионального союза работников образования и науки Алтайского края! Августовская конференция – это всегда не только подведение итогов, но и разговор о том, что реально меняет условия труда учителя, делает профессию более защищённой и престижной.
Каждый новый учебный год управленцы, директора школ решают вопрос обеспечение кадрами. Несмотря на меры поддержки видим дефицит и старение кадров, высокую нагрузку, сегодня она составляет 1,6 ставки. Приток молодых специалистов в государственные и муниципальные образовательные организации региона является недостаточным и не позволяет обеспечить естественную ротацию кадров. Одной из основных причин такого положения остается размер заработной платы. Мы последовательно работаем над увеличением окладной части и усовершенствованием системы оплаты труда.
В то же время необходимо отметить, органы власти и Профсоюз сделали немало для привлечения кадров. Все больше муниципалитетов увеличивают размер подъемных для молодых специалистов. Наибольший размер выплаты (от 100 до 250 тыс. рублей) установлен в 20 территориях региона.
В Алтайском крае реализовывается целый ряд уникальных мер поддержки, это и санаторно-курортное лечение, и губернаторские выплаты молодым учителям, и премии лучшим педагогам края, ежегодная индексация компенсации коммунальных выплат сельским педагогам. Реализуется программа «Земский учитель». Выплачивается компенсация прибывшим на работу в населенные пункты, где проживают до 50 тыс. человек. Осуществляются выплаты молодым специалистам, взявшим обязательство отработать в сельских малочисленных школах не менее трех календарных лет и доплаты в первые три года работы. На территории 50 муниципальных образований края предусмотрен ряд других дополнительных выплат педагогам.
Важным результатом совместной работы Профсоюза и Министерства стала аттестация педагогических кадров. Установление педагогическим работникам той же квалификационной категории без проведения аттестации, бессрочно, если они имели её на первое сентября 2023 года – 15 тысяч педагогов получили эту льготу. Мы были одними из первых в России, а всего двадцать Регионов смогли достичь такого Соглашения. Введено новое звание «Почетный педагогический работник Алтайского края», учрежден День народного просветителя.
Сегодня я хочу остановиться на важном событии, которое напрямую влияет на нашу повседневную работу: на Указе Президента Российской Федерации от 20 июля 2026 года № 498 «О дополнительных мерах поддержки учителей».
Профсоюз, как сторона социального партнёрства, будет участвовать в реализации гарантий поддержки учителей в каждой школе, в каждом регионе.
Безусловно всё педагогическое сообщество позитивно восприняло Указ Президента. В нашем регионе многие Положения Указа закреплены в законе Алтайского края «О статусе педагогического работника в Алтайском крае». Особенно хотелось отметить те позиции, по которым профсоюз вносил свои предложения. Это первоочередной приём детей педагогов в детские сады и присвоение звания «Ветеран педагогического труда». Профсоюз давно добивался упрощения этой процедуры, и теперь она станет доступнее. Здесь мы видим конкретные социальные бонусы. Право бесплатно посещать государственные и муниципальные музеи не реже раза в месяц – тоже важная деталь: это и культурный досуг, и возможность расширять профессиональный кругозор. Наставничество для молодых специалистов. Бесплатный доступ к электронным образовательным ресурсам. Право на бесплатную юридическую помощь по вопросам педагогической деятельности.
Отдельно хочу сказать о защите от угрозы причинения вреда жизни и здоровью в связи с педагогической деятельностью. Профсоюз будет активно участвовать в проработке этих норм, в том числе в рамках Совета по защите чести и достоинства педагогических работников. В Алтайском крае на сегодня прошли четыре судебных разбирательства с участием Профсоюза по защите чести и достоинства педагогов от оскорблений и унижений учащимися. Решения судов и мировые соглашения вынесены в пользу педагогов.
И ещё один практический момент: регионам дано право устанавливать свои, дополнительные меры поддержки. Это открывает возможности для локальных решений, компенсация проезда, льготы по оплате ЖКХ, льготы за съем и строительство жилья и т. п. Профсоюз будет активно участвовать в разработке и согласовании таких мер, чтобы они были справедливыми и адресными.
Наша задача – вместе с органами власти и руководством школ, вместе с другими педагогическими сообществами донести информацию о льготах до каждого учителя, помочь разобраться, как ими воспользоваться, и проконтролировать, чтобы на местах всё работало, чтобы все новые возможности стали реальностью для каждого педагога. Профсоюз готов быть надёжным партнёром и для педагогов, и для администрации, и для органов власти, чтобы гарантии стали повседневной практикой, а не остались на бумаге.
В целом у нас с Министерством сложилась эффективная система взаимодействия и взаимопонимания, которая позволяет создавать благоприятные условия жизни и трудовой деятельности для наших педагогов. Призываю к такому же взаимодействию все муниципалитеты! Только вместе мы сможем сделать так, чтобы поддержка учителя была не формальной, а по-настоящему действенной. Поздравляю с началом учебного года. Желаю всем педагогическим коллективам крепкого здоровья и слаженной работы!
