Здесь можно скачать Положение о конкурсе для руководителей образовательных организаций

"ПРОФруководитель:партнер, профессионал, наставник-2025"

Положение

О проведении городского профсоюзного конкурса

«ПРОФруководитель года: партнер, профессионал, наставник-2025»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок проведения городского профсоюзного конкурса «ПРОФруководитель года: партнер, профессионал, наставник » (далее – Конкурс), учредителем которого является комитет Барнаульской городской организации Общероссийского Профсоюза образования(далее – Учредитель): сроки и место проведения Конкурса, перечень документов, представляемых для участия в Конкурсе;

1.2. Городской профсоюзный конкурс «ПРОФруководитель года: партнер, профессионал, наставник-2025» проводится с целью распространения инновационного профсоюзного и управленческого опыта в соответствии с современными тенденциями развития Общероссийского Профсоюза образования, отраженными в «Приоритетных направлениях деятельности Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации на 2025–2030 годы», обозначенных 10 съездом Профсоюза; популяризации педагогической профессии и профсоюзного движения.

1.3. Девиз Конкурса «Профсоюз — это единство и взаимоподдержка».

1.4. Сроки проведения Конкурса: с 01 апреля по 25 декабря 2025года.

1.5. Информация о Конкурсе размещается на официальном сайте Барнаульской городской организации Общероссийского Профсоюза образования https://www.eseur.ru/barnaul-rn/

2. Условия участия в конкурсе.

2.1. Участниками Конкурса являются руководители образовательных организаций общего образования, осуществляющих свою деятельность на территории города Барнаула, независимо от их организационно-правовых форм, в которых имеются профсоюзные организации.

2.2. Принять участие в Конкурсе может любой руководитель образовательной организации, являющийся членом Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации не участвующий ранее в конкурсе.

2.3. Руководители, ранее участвующие в конкурсе имеют право на повторное участие с присвоением статуса «Призер конкурса»:

- с численностью сотрудников образовательной организации до 50 человек - 1 раз в три года при профсоюзном членстве не менее 85% и более.

- с численностью сотрудников образовательной организации от 50 до 100 человек - 1 раз в два года при профсоюзном членстве не менее 80% и более;

- с численностью сотрудников от 100 и более человек - ежегодно, при профсоюзном членстве не менее 70% и более.

2.4. Для участия в Конкурсе необходимо в период с 15 апреля по 25 декабря 2025 года совместно с профсоюзным комитетом первичной профсоюзной организации увеличить или сохранить профсоюзное членство:

организациям с численностью сотрудников до 50 человек - 85%

организациям с численностью сотрудников от 50 до 100 человек - 80%

организациям численностью более 100 человек -70%

Первичная профсоюзная организация, участвующая в конкурсе организует активную работу по пропаганде профсоюзного движения, проводит мероприятия, направленные на разъяснение социальной значимости Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации, как одного из основных ресурсов социальной и материальной поддержки, оздоровления сотрудников образовательных организаций, эффективного партнера по общественному контролю безопасного и комфортного труда сотрудников и правовому просвещению сотрудников в области трудового права, гаранта соблюдения законности в социально-трудовых отношениях сотрудников с работодателем, показать роль Профсоюза в объединении коллектива, в формировании благоприятного психологического климата и взаимоподдержки среди сотрудников, совместно с администрацией образовательной организации организует мероприятия по закреплению молодых специалистов в образовательной организации, используя социальные гарантии Городского отраслевого соглашения по учреждениям образования г. Барнаула на 2025-2027 годы, обеспечивая методическое сопровождение через профессиональное и профсоюзное наставничество .

2.4. Фотографию руководителя и заявку на участие в конкурсе необходимо направить на почту комитета Барнаульской городской организации bpo_07@mail.ru до 25 декабря 2025 года. Форма заявки прилагается. К заявке прилагается справка, заверенная руководителем и бухгалтером учреждения, об общем количестве сотрудников в образовательной организации и количестве членов Профсоюза.

3. Подведение итогов конкурса.

3.1. Все руководители образовательных организаций-претенденты на участие в конкурсе впервые, в учреждениях которых профсоюзное членство на 25 декабря увеличено до показателя, указанного в п.2.3. настоящего Положения становятся победителями конкурса.

3.2. Победители предыдущих конкурсов, руководители образовательных организаций:

- с численностью до 50 сотрудников, становятся призерами конкурса и имеют право на получение путевки в санаторий 1 раз в три года при условии сохранения или увеличения профсоюзного членства в первичной профсоюзной организации образовательной организации;

- с численностью более 50 сотрудников становятся призерами конкурса и имеют право получать путевки в санаторий один раз в два года при условии сохранения или увеличения про членства;

- с численностью от 100 человек и более - становятся призерами конкурса и имеют право на получение путевки в санаторий ежегодно.

Заявки на повторное участие подаются в горком Профсоюза по указанной в положении форме с приложением справки, заверенной руководителем, председателем ППО и бухгалтером, в которой указывается:

- количество сотрудников образовательной организации без совместителей;

- количество членов Профсоюза.

3.3.1. Награждение победителей и призеров конкурса проводится в январе 2026 года.

Победители конкурса, руководители образовательных организаций, участвующие в конкурсе впервые - будут награждены дипломами победителей, бесплатными путевками в санаторий, участникам конкурса прошлых лет - присваивается звание призер конкурса, вручается бесплатная путевка при условии выполнений требований п.2.4 настоящего Положения.

3.3.2. Получатель путевки может передать ее любому члену первичной профсоюзной организации своей образовательной организации.

3.4. Председатели первичных профсоюзных организаций, по ходатайству руководителя - победителя конкурса, будут поощрены.

Приложение1

Заявка

на участие в городском профсоюзном конкурсе

«ПРОФруководитель года: партнер, профессионал, наставник-2025»