Представляем вам Открытый (публичный) отчёт о деятельности Ульяновской районной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ за 2022 год. Надеемся, что Открытый (публичный) отчет вызовет у вас обсуждение и ваши предложения по совершенствованию нашей работы в дальнейшем.

ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ

Членами профсоюзной организации является 166 человек.

Численность Профсоюзной организации работников образования и науки Ульяновского района, по сравнению с 2021 годом уменьшилась на 19 человек.

В профсоюзной организации Ульяновского района Ульяновской областной территориальной организации профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации 8 ППО малочисленные, и 4 ППО с количеством более 15 членов (ППО МДОУ "Ишеевский детский сад "Родничок" , ППО МДОУ "Ишеевский детский сад "Ромашка", ППО МОУ Большеключищинская СШ им.Каштанкина, ППО МОУ Тетюшская СШ).

Только в одной ППО более 50% работников являются членами профсоюза (ППО МДОУ "Ишеевский детский сад "Ромашка» -71,6%).

В течение периода с 01.01.2022г. по 31.12.2022г. председателем районного Профсоюза осуществлялся системный анализ состояния профсоюзного членства в разрезе каждой первичной профорганизации. Вопросы мотивации неоднократно рассматривались на заседаниях президиума (в онлайн - режиме), проводились дистанционные разъяснительные семинары для председателей и членов профсоюзных комитетов.

Принято в Профсоюз в 2021 году 21 человек, выбыло по личному заявлению 15 человек. К сожалению полностью вышли из профсоюза ППО МОУ Охотничьевская Средняя Основная Школа, в количестве 13 человек.

Сведения о всех членах Профсоюза внесены в АИС. В 2022 году продолжится вручение электронных билетов всем членам Профсоюза и работа по подключению членов Профсоюза к бонусной программе «Профкардс».

С целью наиболее полного информирования первичных профсоюзных организаций района о деятельности профсоюзной стороны по обеспечению социально-экономических прав и гарантий работников отрасли, в первичные профсоюзные организации еженедельно направляются информационные материалы для размещения в профсоюзных уголках и оперативного доведения информации до членов Профсоюза путем рассылки через электронную почту и мессенджерs

Таким образом, мотивация профсоюзного членства, укрепление единства профсоюза остается для нас актуальной и важной задачей. В этом большая помощь оказывается со стороны обкома Профсоюза Ульяновской области.

ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНОВ

Вся разносторонняя деятельность Профсоюза в направлена на защиту социально - трудовых прав работников: правозащитная работа, оказание материальной помощи, чествование юбилейных дат членов Профсоюза, культурно-спортивных мероприятий и повседневная работа об удовлетворении всех других интересов, житейских проблем, решение наболевшие вопросов у членов Профсоюза. Работа, которая велась в 2022 году в Ульяновской районной организации Профсоюза по всем направлениям профсоюзной деятельности, носит постоянный характер, но её формы и методы постоянно развиваются, модернизируются в соответствии с требованиями времени.

Важными направлениями в работе являются:

- Социальная защита;

- Экономическая защита;

- Правовая защита;

- Финансовая помощь;

- Информационная работа;

- Организационно-методическая помощь;

- Охрана труда;

- Оздоровление работников сферы.

Одной из важных задач на 2023 год остаётся работа с молодёжью и ветеранами педагогического труда. Мы научились искать и находить ответы на сотни возникших в связи с непредсказуемой ситуацией во всем мире вопросов и выход из трудных ситуаций, оперативно учились и просвещали профактив, вместе искали и находили нужные и полезные методы для членов профсоюза. Это и системные мониторинги, регулярное информирование об изменениях в законах, консультации у ведущих специалистов аппарата Ульяновской областной организации Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации. Успешность деятельности Профсоюза во многом зависит от состояния внутрисоюзной организационной работы, включая его кадровое укрепление, повышение профессионализма, совершенствование информационной работы. Деятельность районной Профсоюзной организации осуществляется на основании следующей нормативно - правовой базы:

- Устав Профсоюза;

- Территориальное отраслевое Соглашение между Отделом образования, райкомом Профсоюза и администрацией МО «Ульяновский район» на 2021-2023годы;

- Коллективные договоры ОУ;

- План работы профсоюзной организации;

- Утверждённая смета доходов и расходов;

- Формы учетной и отчётной документации.

Планирование работы строится на основе Плана работы комитета и президиума Ульяновской областной организации Профессионального союза работников образования и науки РФ с включением актуальных мероприятий для районной и первичных профсоюзных организаций в зависимости от профиля года, памятных дат и направлений деятельности, требующих развития. В план работы также входят мероприятия, организуемые совместно с социальными партнерами.

В целях активного участия в программах по развитию институтов гражданского общества, в целях повышения мотивации профсоюзного членства, привлечения к творчеству, представители нашей районной профсоюзной организации принимали активное участие в следующих конкурсах:

- муниципальный этап Всероссийского конкурса «Воспитатель года-2022», приняли участие 6 членов Профсоюза, трое вышли в финал.

-В VI региональном конкурсе «Профсоюз – это мы!», приняли участие 11 членов Профсоюза. В номинации "МОЙ КРАЙ РОДНОЙ " лауреатом стала Чирковская О.Н., воспитатель, член ППО МДОУ «Ишеевский детский сад «Ромашка».

-29 членов ППО приняли активное участие 27 сентября 2022 года в просветительской акции "Профсоюзный диктант».

- в областном конкурсе профсоюзной песни «Профсоюз – это наша жизнь» приняли участия два ролика от ППО МДОУ «Ишеевский детский сад «Ромашка»( здание 1 и 2). Один из роликов занял 3 место

- В Региональный конкурсе видеороликов "Лучшее новогоднее поздравление"! Приняли участие 2 первичной профсоюзной организации: ППО МОУ Бирючёвская ОШ и ППО МДОУ «Ишеевский детский сад «Ромашка».

-В конкурсе от Федерации Профсоюзов Ульяновской области «Новогодняя Профсоюзная открытка» приняли участие ППО МДОУ «Ишеевский детский сад «Ромашка»

ПРАВОЗАЩИТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Правозащитная деятельность районной организации Профсоюза осуществлялась в отчетном периоде по следующим основным направлениям:

-осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства;

- оказание бесплатной юридической помощи по вопросам применения
законодательства и консультирование членов Профсоюза, председателей
первичных профсоюзных организаций;

- участие в коллективно - договорном регулировании социально-трудовых отношений в рамках социального партнерства;

- информационно-методическая работа по правовым вопросам;

- проведение обучающих семинаров с профактивом.

Внештатный технический инспектор труда – Нефедова Л.В. За минувший год были проведены проверки с целью соблюдения работодателем в системе образования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профессиональных союзах, выполнения условий коллективных договоров, соглашений в:

- Муниципальном дошкольном образовательном учреждении «Ишеевский детский сад «Ромашка».-

- Муниципальном дошкольном образовательном учреждении «Ишеевский детский сад «Родничок».

По итогам проверки рекомендовано: ознакомить работников с приказами по кадровой деятельности, своевременно формировать личные дела работников. Все замечания и недочёты были в срок исправлены. Внештатный технический инспектор труда – Нефедова Л.В. приняла участие в работе комиссии по приёмке образовательных организаций к 2022-2023 учебному году. Проверяли необходимые документы, по пожарной безопасности, нормативные акты, состояние классов, комнат, залов, холлов, лестничных проемов. На территории у зданий образовательных организаций проверялись благоустройство и освещение.

Обращений и жалоб по вопросам охраны труда не возникало, несчастных случаев на производстве зарегистрировано не было. В 2022 году специальная "оценка условий труда" не проводилась.

В последнее время в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется все больше знаний трудового законодательства. Члены профсоюзной организации могут получить бесплатную консультацию. Это особенно важно при выходе на пенсию по выслуге лет и достижению пенсионного возраста.

Председатель профсоюзной организации принимает участие в совещаниях руководителей образовательных организаций, проводимых специалистами и руководителями Управления образования Ульяновского района. Осуществляется взаимодействие с финансовым отделом Управления образования администрации Ульяновского района по вопросам мониторинга размеров и своевременности выплаты заработной платы, финансирования ежегодных медицинских осмотров работников муниципальных образовательных организаций. Большая разъяснительная работа проведена при разработке и применении Положений о распределении стимулирующих надбавок работникам образовательных учреждений. В настоящее время в комиссии по распределению надбавок в обязательном порядке включаются председатели ППО образовательных учреждений. В каждой первичной профсоюзной организации избран уполномоченный по охране труда. Во всех образовательных организациях имеются уголки по охране труда.

ППО Ульяновского района приняли участие в обсуждении внесения изменений в закон Ульяновской области 167-ЗО "О мерах социальной поддержки педагогических и некоторых других категорий работников образовательных организаций, работающих и (или) проживающих в сельских населённых пунктах, рабочих посёлках (посёлках городского типа) на территории Ульяновской области" Были отправлены обращения на имя губернатора от пяти ППО о сохранении льгот для сельских педагогов по оплате ЖКУ.

РАБОТА ПО ОЗДОРОВЛЕНИЮ

Еще одно направление, которое Профсоюз очень ценит в своей деятельности – это оздоровление членов профсоюза. За минувший отчётный период члены ППО посетили по программе «-30%» следующие оздоровительные учреждения на территории Ульяновской области такие как: санаторий «Родон» - 1 человек, в Ульяновском областном социально-реабилитационном центре им. Е.М.Чучкалова- 3 человека. Оздоровление является отличной мотивацией для вступления в Профсоюз.

Подводя итоги прошедшего года, Ульяновская районная организация Профсоюза выражает благодарность руководителям, социальным партнёрам, председателям первичных профсоюзных организаций за активную общественно – значимую деятельность и всем членам Профсоюза, которые сохраняют верность ценностям профсоюзного движении, за доверие и веру в солидарность и единство в отстаивании своих трудовых прав.

В качестве приоритетных направлений деятельности районной профсоюзной организации на 2023 год можно выделить следующие:

- повышение эффективности механизмов взаимодействия социальных партнеров;

- совершенствование содержания коллективных договоров в условиях расширения финансово-экономической самостоятельности и изменения организационно­-правовых форм образовательных учреждений, модернизации сферы образования;

- сохранение действующих социальных льгот и гарантий для работников отрасли;

- увеличение заработной платы работников образовательных учреждений;

- контроль за соблюдением трудового законодательства, защита и отстаивание интересов педагогических работников на всех уровнях власти;

- добиваться выделения средств на проведение СОУТ в образовательных учреждениях.

Так же следует уделять больше внимания таким направлениям в своей работе:

- мотивация профсоюзного членства с целью увеличения численности районной организации;

- правозащитная работа;

- информационная работа;

- работа с молодежью и кадровая политика;

- сохранение и укрепление здоровья членов Профсоюза;

- оказание материальной помощи работникам.

Председатель Профсоюзной

организации Ульяновского района Нефедова Л.В.