Сайт работает в тестовом режиме
Общероссийский Профсоюз образования
Главная / Деятельность / Оплата труда

МРОТ доведён до прожиточного минимума трудоспособного населения

Пресс-служба Профсоюза. 08.05.2018 Печать

Доходы - в рост!

С 1 мая 2018 года минимальный размер оплаты труда достиг уровня 100% от величины прожиточного минимума (11163 рубля). У четырёх миллионов россиян вырастет зарплата, из них 1,6 миллионов заняты в бюджетной сфере.

Доведение МРОТ до прожиточного минимума трудоспособного населения с  последующей индексацией - безусловная победа профсоюзов. Федерация независимых профсоюзов России давно настаивала на принятии такого решения как на важнейшей социальной гарантии и действенном  рычаге роста заработков работников во всех секторах экономики. С требованием доведения МРОТ до уровня не ниже прожиточного минимума российские профсоюзы выступали и в ходе коллективных действий, и на всех уровнях переговорного процесса.

Между тем следует заметить, методика исчисления самого прожиточного минимума трудоспособного населения, которая действует в России с 2013 года, не отвечает современным реалиям: стоимость продуктов питания по сравнению со старой методикой несколько увеличилась, но стоимость услуг значительно снизилась. В связи с этим по расчётам ФНПР величина прожиточного минимума занижена не менее чем на 4 тысячи рублей. То есть вместо 11 тысяч рублей прожиточный минимум должен составлять сегодня около 15 тысяч рублей.

По мнению ФНПР, необходимо разработать систему потребительских бюджетов. И в первую очередь - определить величину минимального (восстановительного) потребительского бюджета, который позволит обеспечить работника не только материальными благами, но и возможностью отдыхать, восстанавливать свои физиологические, психические и умственные способности.

Величина минимального потребительского бюджета (МПБ) должна стать базой для МРОТ, а величина прожиточного минимума - для социальных пособий. По расчетам ФНПР величина МПБ без учёта семейной нагрузки должна составлять около 37 тысяч рублей на 1 января 2018 года. В рамках нового Генсоглашения стороны договорились разработать новую методику исчисления МПБ.

Елена Косаковская,
заместитель руководителя Департамента социально-трудовых отношений
и социального партнёрства аппарата ФНПР

Источник: Департамент общественных связей аппарата ФНПР

Другие публикации по теме:

Принято Постановление о позиции Профсоюза по увеличению размеров заработной платы и повышению уровня гарантий по оплате труда работников образования / 12 сентября 2019
О позиции Общероссийского Профсоюза образования по вопросам увеличения размеров заработной платы и повышения уровня гарантий по оплате труда педагогических и иных работников образовательных организаций / 11 сентября 2019
Профсоюз вновь озвучил свою позицию по решению проблемы низких окладов учителей / 9 июля 2019
Минпросвещения России намерено поднять базовые ставки и оклады учителям / 1 июля 2019
Профсоюзный бюллетень "Об оплате труда педагогов" / 28 мая 2019
Изменения в оплате труда педагогическим работникам, участвующим в проведении ГИА / 27 мая 2019
Закон Калужской области "Об установлении региональной системы оплаты труда работников образовательных организаций" №428-ОЗ от 07.05.2008 года / 13 мая 2019
Разъяснения по вопросу о законности выплаты заработной платы персоналу, "не принимающему непосредственно участия в оказании услуг", за счёт региональной субвенции / 5 апреля 2019
Анализ бюджетной политики в регионах и особенности взаимоотношения федерального центра и регионов, 2018 год / 25 марта 2019
Круглый стол по применению госрегулирования оплаты труда руководителей организаций / 21 февраля 2019

117342, г. Москва, ул. Бутлерова, 17

+7 495 134-33-30