Общероссийский Профсоюз образования
Главная / Права и интересы / Оплата труда

О подмене понятий структуры заработной платы и систем оплаты труда Минтрудом России

Пресс-служба Профсоюза. 30.08.2018 Печать

На информационно-правовых порталах в Интернете распространены письма Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, согласно которым "трудовое законодательство допускает установление окладов (тарифных ставок) как составных частей заработной платы работников в размере меньше минимального размера оплаты труда". Федерация независимых профсоюзов России считает данную позицию намеренно искажённой и вводящей правоприменителей в заблуждение.

По словам секретаря ФНПР Николая Гладкова, министерством не учтены правовые позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенные в его Постановлении от 7 декабря 2017 года № 38-П.

Конституционный Суд неоднократно констатировал, что минимальный размер оплаты труда по своей конституционно-правовой природе предназначен для установления того минимума денежных средств, который должен быть гарантирован работнику в качестве вознаграждения за выполнение именно трудовых обязанностей. Иными словами, по своей правовой природе МРОТ является не чем иным, как минимально допустимой нижней планкой вознаграждения за труд, устанавливаемой специальным федеральным законом.

В письмах Минтруда России допущена подмена понятий: структуры заработной платы и систем оплаты труда. Вознаграждение за труд как основная составляющая в структуре зарплаты выражено в виде тарифных ставок и окладов в системе оплаты труда. Поскольку в Конституции России провозглашено право каждого на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом МРОТ, совершенно очевидно, что и размеры тарифных ставок и окладов не могут быть ниже величины МРОТ. То есть, на сегодняшний день, 11163 рублей в месяц.

Обращает на себя внимание, что хотя указанные документы Минтруда России не являются обязательными к исполнению нормативно-правовыми актами, тем не менее, они охотно используются иными госорганами. Например, Федеральная налоговая служба Российской Федерации уже направила их для использования в работе своих подведомственных налоговых инспекций. Вот так на практике "исполняются" решения Конституционного суда Российской Федерации.

Как урезонить Минтруд? В ФНПР разработан законопроект, который в свете реализации соответствующих положений Постановления Конституционного Суда Российской Федерации будет внесён в Государственную думу Российской Федерации депутатами межфракционной группы "Солидарность" с целью закрепления соответствующих изменений в Трудовом кодексе Российской Федерации.

Источник: Департамент общественных связей аппарата ФНПР

Другие публикации по теме:

Дополнительные разъяснения Минпросвещения России и Профсоюза о выплатах за классное руководство / 9 сентября 2020
Общероссийский Профсоюз образования - за введение единой системы оплаты труда педагогов / 19 августа 2020
ТАТЬЯНА КУПРИЯНОВА: ПОДДЕРЖКА УЧИТЕЛЕЙ, ТАК ЖЕ КАК И ВРАЧЕЙ, ДОЛЖНА БЫТЬ ПЕРВООЧЕРЕДНОЙ ЗАДАЧЕЙ / 5 августа 2020
Татьяна Куприянова: поддержка учителей, так же как и врачей, должна быть первоочередной задачей / 3 августа 2020
Совет Ассоциации профсоюзов работников непроизводственной сферы РФ не согласен с проектом изменений в статье 144 Трудового кодекса РФ / 9 июля 2020
СКС Профсоюза предложил продлить срок выплаты государственной социальной стипендии / 17 июня 2020
АКТУАЛЬНО О КЛАССНОМ РУКОВОДСТВЕ К ПЕРВОМУ СЕНТЯБРЯ 2020 ГОДА / 2 июня 2020
Актуально о классном руководстве к первому сентября 2020 года / 1 июня 2020
Классное руководство в образовательных организациях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (сборник) / 29 мая 2020
Об условиях оплаты труда и аттестации педагогических работников в связи с covid-19 / 28 мая 2020

Новые публикации раздела

9 сентДополнительные разъяснения Минпросвещения России и Профсоюза о выплатах за классное руководство
8 сентДолгожданное решение
19 авгОбщероссийский Профсоюз образования - за введение единой системы оплаты труда педагогов
3 авгТатьяна Куприянова: поддержка учителей, так же как и врачей, должна быть первоочередной задачей
1 июняАктуально о классном руководстве к первому сентября 2020 года
29 маяКлассное руководство в образовательных организациях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (сборник)
17 маяИзменение уровней средней заработной платы педагогических работников, поименованных в указах президента России от 2012 года, в субъектах РФ за 2019 год по сравнению с 2018 годом и 9 месяцами 2019 года

117342, г. Москва, ул. Бутлерова, 17

+7 495 134-33-30