Главная / Права и интересы / Гарантии и льготы

Разъяснение Департамента условий и охраны труда Минтруда России "О предоставлении гарантий (компенсаций) работникам, занятым во вредных (опасных) условиях труда"

Пресс-служба Профсоюза. 30.11.2015
Печать

Департамент условий и охраны труда рассмотрел обращение по вопросу предоставления гарантий (компенсаций) работникам, занятым во вредных (опасных) условиях труда, и сообщает следующее.

В соответствии с частью 3 статьи 15 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда""к моменту вступления в силу данного Федерального закона виды и достигнутые размеры предоставляемых гарантий (компенсаций) работникам, на рабочих местах которых по результатам проведенной до 1 января 2014 года аттестации рабочих мест по условиям труда установлены вредные (опасные) условия труда, должны сохраняться до улучшения условий труда на данных рабочих местах, подтверждённого результатами проведения специальной оценки условий труда.

Указанное означает, что в отношении работника, условия труда которого признаны вредными (опасными) по результатам проведённой до 31 декабря 2013 года аттестации рабочих мест по условиям труда, сохраняется порядок предоставления и достигнутые по состоянию на 31 декабря 2013 года размеры гарантий (компенсаций) за работу во вредных (опасных) условиях труда.

Данная норма действует до улучшения условий труда на рабочем месте, подтверждённого результатами проведения специальной оценки условий труда, и не распространяется на гарантии (компенсации), предоставляемые работнику по иным, не предусмотренным статьями 92, 117, 147 и 219 Трудового кодекса Российской Федерации основаниям.

При этом в случае установления по результатам проведения специальной оценки условий труда на рабочем месте факта улучшения условий труда, характеризуемого снижением итогового класса (подкласса) условий труда, дальнейшее предоставление занятому на данном рабочем месте работнику гарантий (компенсаций) за работу во вредных (опасных) условиях труда осуществляется в порядке, установленном статьями 92, 117, 147 и 219 Трудового кодекса Российской Федерации.

Одновременно полагаем, что, если по результатам проведения специальной оценки условий труда условия труда не изменились или ухудшились, занятому на таком рабочем месте работнику должны быть сохранены все ранее предоставленные ему гарантии (компенсации) за работу во вредных (опасных) условиях труда, а также, при необходимости, установлены в соответствии со статьями 92, 117, 147 и 219 Трудового кодекса Российской Федерации дополнительные гарантии (компенсации) в связи с ухудшением условий труда, соответствующие итоговому классу (подклассу) условий труда, установленному по результатам проведения специальной оценки условий труда.

Заместитель директора
Департамента условий и охраны труда Минтруда России
П.С. Сергеев

Другие публикации по теме:

Новость

В Тавде прошло совместное совещание по подготовке образовательных учреждений к началу учебного года

29 июля 2022
Новость

Культура безопасности труда – ключевой элемент корпоративной культуры

26 июля 2022
Новость

Главная цель: обеспечить безопасные и комфортные условия труда

13 июля 2022
Новость

Об обеспечении условий труда в жаркую погоду

7 июля 2022
Публикация

«Охрана труда в образовательной организации». Информационно-методическое пособие для руководителей образовательных организаций, специалистов по охране труда, пр

4 июля 2022
Публикация

Охрана труда в образовательной организации (информационно-методическое пособие)

30 июня 2022
Новость

Информационное пособие по охране труда в виде вопросов и ответов для использования в практической работе

27 июня 2022
Новость

Информационно-методическое пособие для руководителей образовательных организаций, специалистов по охране труда, председателей профсоюзных организаций

27 июня 2022
Новость

Экосистема охраны труда

15 июня 2022
Новость

Новые Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, которые будут действовать с 01.09.2022г

21 июня 2022
Новость

В Москве завершился межрегиональный обучающий семинар по вопросам охраны труда в Профсоюзе

3 июня 2022

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо