ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ЧУВАШСКАЯ РЕСПУБЛИКАНСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НВРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ

(ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ)

 ОТКРЫТЫЙ (ПУБЛИЧНЫЙ) ОТЧЕТ

АЛАТЫРСКОЙ РАЙОННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА 2016 ГОД 

Общая численность Алатырской районной организации профсоюза на 1 января 2017 года составила 347 человек (в 2014 году – 400, в 2015 году – 394). Охват профсоюзным членством составляет 79,77%  (в 2014 году -80,5%, в 2015 году – 80,9%,).

За 2016 год принято в профсоюз 3 человека (в 2015 году - 8, в 2014 году - 12 человек).

По мотивации и охвату профсоюзного членства необходимо отметить недостаточную работу первичных профсоюзных организаций. Одной из причин снижения охвата является, во-первых, низкая мотивация профсоюзного членства. Первичным профсоюзным организациям  важно   выбрать правильное направление по   созданию    мотивационной среды в организациях, определить последовательные действия по привлечению в профсоюз новых членов, ввести практику проведение годовых итоговых профсоюзных собраний.

В истекшем году по плану работы районного совета профсоюза проведено 4 заседания Совета профсоюза. На заседаниях рассмотрены такие вопросы, как предоставление социальных льгот педагогическим работникам, пенсионное обеспечение работников образования, лечение и оздоровление членов профсоюза, проведен анализ работы по состоянию профсоюзного членства в организациях.

В апреле 2016 года  организован обучающий семинар, на котором председатели первичных профсоюзных организаций, руководители образовательных учреждений  ознакомлены с новыми нормативными правовыми актами, принятыми в сфере образования, с решениями вышестоящих профсоюзных органов. С председателями рассмотрены вопросы делопроизводства в профсоюзе и ведения бухгалтерского учета.

Проведены заседания президиума районного совета профсоюза, на которых обсуждены различные вопросы организационно-уставной деятельности организаций профсоюза.

В 2016 году организацией Профсоюза продолжено координирование деятельности образовательных организаций по совершенствованию нормативно-правовой базы, реализации социально-трудовых прав и гарантий, оздоровлению работников и их детей, сохранению социальной стабильности в коллективах.

На территории Алатырского района действует Территориальное отраслевое соглашение по решению социально-экономических проблем и обеспечению правовых гарантий работников образования Алатырского района Чувашской Республики (далее — Соглашение), заключенное Алатырской районной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации (далее — организация Профсоюза) и Управлением образования администрации Алатырского района      Чувашской Республики на 3 года.  28 августа подписано Соглашение о продлении срока действия ТОС на период до 31 декабря 2018 года.

Для реализации достигнутых Соглашением договоренностей используется одна из форм социального партнерства - ведение коллективных переговоров по заключению соглашений и коллективных договоров. Во всех образовательных учреждениях района социально-партнерские
отношения    регулируются  Республиканским Соглашением, территориальным отраслевым соглашением и коллективными договорами.

В 2016 году коллективные договоры имеются во всех образовательных организациях, действуют договоры, заключенные ранее. Все коллективные договоры прошли уведомительную регистрацию в органе местного самоуправления.

Численность работников отрасли образования, на которых распространяется действие колдоговоров, 435 человек, из них 347 человек - члены Профсоюза. Удельный вес заключенных коллективных договоров на 31.12.2016г. составил 100%.

В районном конкурсе коллективных договоров  победителем стала ППО «Иваньково-Ленинская ООШ» (руководитель ОУ Чуркина Е.В., председатель ППО Кирьянова Е.А.).

Совет районной организации профсоюза, считая главной задачей, повышение уровня жизни членов профсоюза, проводил мониторинг систем оплаты труда в организациях, включая размеры заработной платы работников, соотношение постоянной (тарифной) и переменной части в структуре заработной платы, соотношения в оплате труда руководителей, специалистов и других работников. Совместно с Управлением образования разрабатывались предложения и рекомендации по совершенствованию систем оплаты труда, нормированию труда. В отчетный период районный комитет профсоюза способствовал обеспечению учета мнения  профсоюзных комитетов при принятии решения работодателем, прозрачности и гласности процедуры распределения выплат стимулирующего характера.

Стимулирующие выплаты выплачивались на основании положений о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда образовательных организаций, разработанных по согласованию с профсоюзным комитетом. Представители профкомов вошли в составы комиссий по распределению данных выплат.

Случаев несвоевременной выплаты заработной платы, задолженностей по заработной плате за отчетный период не зафиксировано.

В течение 2016 года председателем районной организации,  юристом Управления образования проведена экспертиза 3 коллективных договоров, локальных правовых актов.

С 14 марта по 01 апреля 2016 года в образовательных организациях района проведена общепрофсоюзная проверка по теме «Соблюдение трудового законодательства при заключении и изменении трудовых договоров с работниками образовательных организаций». Изучены трудовые договоры с работниками, являющимися членами профсоюза, и дополнительные соглашения к ним, заключенные в 2015 году, в которых конкретизированы должностные обязанности, условия оплаты труда, показатели и критерии оценки эффективности их деятельности для назначения стимулирующих выплат в зависимости от результатов труда и его качества, меры социальной поддержки. Проверка прошла в МБОУ «Ахматовская СОШ», МБОУ «Чуварлейская СОШ», МБОУ «Алтышевская СОШ», МБДОУ «Чуварлейский детский сад «Колокольчик».

В течение года велась работа с письменными и устными обращениями граждан. На личном приеме председателем районной организации принято 90 человек (в 2015 году - 75). Обращения членов профсоюза связаны с различными вопросами: пенсионными, трудовыми, установления учебной нагрузки, нормирования труда, сокращения штата (численности) работников, предоставления длительного отпуска педагогическим работникам сроком до 1 года, предоставления социальных льгот педагогическим работникам. Обращения руководителей образовательных организаций связаны с вопросами издания правовых актов по личному составу, оформления записи в трудовых книжках, прекращений трудовых отношений и т.д.

Все заявления членов профсоюза на материальную помощь удовлетворялись в кратчайшие сроки, в том числе и на оздоровление. В отчетном периоде в районной организации профсоюза было утверждено положение о премировании членов профсоюза в новой редакции. В рамках Года правовой культуры в Алатырской районной организации профсоюза работников образования объявлен конкурс рефератов профсоюзного актива. Конкурс организован с целью распространения правовых знаний, повышения правовой и организационно-уставной подготовки          профсоюзного актива, стимулирования их профессионального роста. К сожалению, участия в конкурсе не приняли.

Ведется работа с молодыми кадрами, взаимодействие осуществляется с Советом молодых педагогов района, председатель Янукова Д.М. в  течение года проведено 4 заседания.

Профсоюз образования оказывал содействие при проведении конкурсов педагогического мастерства, а также финансовую помощь при организации и проведении районных конкурсов «Учитель года», «Воспитатель года», «Самый классный классный», «Педагогический дебют»

Одним из важнейших направлений деятельности Алатырской районной организации профсоюза явилось осуществление контроля за выполнением требований законодательства по охране труда и обеспечением гарантий работникам образования безопасных и здоровых условий труда.

В районной организации профсоюза 1 внештатный технический инспектор труда,  15 уполномоченных лиц по охране труда.  Внештатным техническим инспекторам труда проведены 2 проверки с управлениями образованием, выявлено 30 нарушений и выдано работодателям 2 представления.

Такие же проверки, по плану работы уполномоченного по охране труда  должны проводиться в образовательных учреждениях, к сожалению, эта работа желает быть лучшей. Типичные нарушения, которые встречаются при проверках:

- требования к формированию содержания инструкций по охране труда;

- требования к ведению журналов инструктажей;

- в помещениях электрощитовых комнат находятся посторонние предметы;

- требования по соблюдению безопасности к организации рабочих мест в кабинетах технологии, учебных мастерских, спортивных залах, на спортивных площадках.

В 2016 году прошли специальную оценку труда  82р. м. (в 2015 году - 16 р. м.).

К сожалению, ни одно  образовательное учреждение, не реализовало право на возврат 20% страховых взносов ФСС.

В рамках Всемирного дня охраны труда проведены различные тематические мероприятия, они позволили изучить состояние охраны труда в образовательных учреждениях Алатырского района и выявить положительный так  и отрицательный опыт работы в том или ином направлении.

Анализ несчастных случаев среди работников образовательных учреждений, происшедших в отчетном периоде в сравнении с предыдущим.

год	общее количество несчастных случаев	групповых случаев	с тяжелым исходом	со  смертельным исходом
2015	1	-	-	-
2016	0	-	-	-

 

Несчастных случаев на производстве среди работников образовательных организаций не было. В ОУ рассматривались вопросы выполнения соглашения по охране труда.

Районный совет профсоюза имеет электронный адрес. Информационная работа в районной организации профсоюза является одним из приоритетных направлений в деятельности организации.

Задачу по созданию баннера районной организации на сайте Управления образования  мы решили. Данный ресурс систематически обновляется информацией.

Задачу  по созданию  профсоюзной страницы или баннера  первичных профсоюзных организаций мы ставим на 2017 год.

Организована подписка на печатные профсоюзные издания «Время» (11 экз.), «Мой Профсоюз» (1 экз.).

Кредитный потребительский кооператив «Учительский» продолжал оказывать услуги членам профсоюза в 2016 году: 7 членов профсоюза получили займы на сумму 210тыс. руб.

В 2016 году были организованы турниры по волейболу среди команд образовательных организаций, районная Спартакиада работников образования.

Задачи, поставленные перед районной организацией в 2016 году  выполнены.

Важнейшими задачами развития районной организации профсоюза на 2017 год являются повышение уровня правовых знаний и рост профессионализма профсоюзного актива, формирование позитивного имиджа Профсоюза, повышение мотивации профсоюзного членства, совершенствование информационной работы с использованием современных форм и методов связей с общественностью, развитие единого информационного пространства в районной организации профсоюза, организационное и финансовое укрепление районной организации, сохранение единства организации как одного из гарантов социально-экономической стабильности.

 

Председатель Алатырской районной организации профсоюза         Н.А.Брызгина