Благодаря эффективной правовой поддержке Омской областной организации Общероссийского Профсоюза образования педагог Л. смогла доказать свое право на досрочную пенсию.

В Отделении Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ОСФР) по Омской области изначально женщине отказали во включении в специальный стаж определенного периода трудовой деятельности в качестве учителя в сельской школе. В частности, не учтено было то время, когда она работала социальным педагогом и педагогом-психологом с совмещением преподавания биологии. Отказ был мотивирован тем, что это не предусмотрено Правилами № 781, а, кроме того, работодатель не предоставил сведения о работе учителем. На момент обращения стаж педагога составил более 18 лет.

С таким решением ОСФР Л. не согласилась и обратилась за помощью в Омскую областную организацию Общероссийского Профсоюза образования. Здесь ей помогли составить иск о включении спорных периодов в льготный стаж. Правой инспектор труда Леонид Сивирин представлял интересы истца в суде.

Центральный районный суд города Омска, рассмотрев материалы дела, пришел к следующим выводам. Несмотря на отсутствие сведений о трудовой функции учителя в лицевом счете, личная карточка работника Т-2 и приказы свидетельствуют о том, что Л. в спорные периоды работала не только социальным педагогом и педагогом-психологом, но и в порядке совмещения исполняла обязанности учителя биологии. А работа учителя в школах всех наименований предусмотрена Списком № 781.

В итоге более 8 лет работы в должности учителя по совмещению решением суда были включены в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью.

25 лет необходимого стажа Л. приобрела еще в 2023 году.