В Североуральске 22 мая состоялось совместное заседание трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и межведомственной комиссии по охране труда в Североуральском муниципальном округе. На этом заседании были подведены итоги Конкурса на лучший коллективный договор, который ежегодно проводит Администрация Североуральского МО среди предприятий и организаций города. В конкурсе, который состоялся уже в 25-й раз, приняли участие 11 образовательных учреждений муниципалитета. Во всех этих учреждениях действуют первичные профсоюзные организации Общероссийского Профсоюза образования.

          Победители конкурса определялись по критериям, где оценивались качество социальных льгот, рост заработной платы, соблюдение трудовых прав и другие важные для работников показатели.

         Победителями Конкурса на лучший коллективный договор среди образовательных организаций стали МАОУ «СОШ № 15» (и.о. директора Анна Зонова, председатель ППО Екатерина Арсланова) и МАДОУ № 33 (заведующий Ольга Захарова, председатель ППО Марина Рогожина). Коллективам-победителям были вручены дипломы.

         Остальные образовательные учреждения получили благодарственные письма за участие в конкурсе: МАОУ СОШ № 8 (директор Светлана Елсукова, председатель ППО Светлана Куц), МАОУ СОШ № 11 (директор Наталья Ярошевская, председатель ППО Ольга Брамм), МАОУ СОШ № 13 (директор Зоя Железнякова, председатель ППО Ольга Петрокеева), МАДОУ № 4 (заведующий Елена Матюшенко, председатель ППО Елена Бойцова), МАДОУ № 5 (заведующий Наталья Хвалова, председатель ППО Светлана Синяева), МАДОУ № 23 (заведующий Эльнура Бартули, председатель ППО Светлана Щеглова), МАДОУ № 30 (заведующий Зоя Вовк, председатель ППО Ирина Мандрыгина), МАДОУ № 34 (заведующий Ирина Солоницына, председатель ППО Анастасия Миронова), ГБУ СО «Североуральская школа-интернат» (директор Евгения Злобина, председатель ППО Надежда Вострецова).

   В рамках мероприятия председатель Североуральской городской организации Профсоюза Светлана Тонкушина провела чествование уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций, вручив им благодарственные письма, тем самым выразив признательность за ответственный подход к выполнению обязанностей и вклад в обеспечение безопасных условий на рабочих местах.

      Участие в Конкурсе на лучший коллективный договор — это не просто состязание, а мощный инструмент развития организации, укрепления социального партнёрства и повышения качества жизни членов Профсоюза.

Светлана Тонкушина,

председатель Североуральской городской организации Профсоюза