Новости

Беспрецедентный рост зарплат

1 ноября 2018

Безопасности труда- ДА!

1 ноября 2018

Вести Кавалеровской районной организации. Не работой единой....

29 октября 2018

Вести Хорольской районной организации. Теплые встречи "Истоков"

24 октября 2018

Какой должна быть единая модель проведения аттестации педагогов?

23 октября 2018

Даешь, молодежь!

19 октября 2018

Профсоюзный проект: Всероссийский конкурс «Гордость Профсоюза»

17 октября 2018

17 октября- 79 лет Приморской краевой организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ

16 октября 2018

Вести Уссурийской организации. Снова в нашем зале...

15 октября 2018

Приглашаем принять участие в обсуждении проекта модели аттестации

12 октября 2018

ВНИМАНИЕ! Бумажный бум: выявление избыточной документации и неоплачиваемой отчётности

11 октября 2018

Идеи станут реальными делами

11 октября 2018

Олег Кожемяко предложил разработать единый подход к оплате труда педагогов в Приморье

11 октября 2018

В центре внимания Профсоюза – реальное сокращение отчётности педагогов

11 октября 2018

Кто будет работать с электронной школой завтра: в фокусе профессиональный стандарт педагога.

11 октября 2018

Профсоюзный мониторинг. Приглашаем коллег к участию в on-line исследовании

9 октября 2018

Профсоюз за конструктивный диалог!

9 октября 2018

7 октября 2018 г.- Всемирный день действий за достойный труд

6 октября 2018

5 октября- Международный день Учителя. Поздравляем с праздником дорогих коллег!

5 октября 2018

Интернационал образования поздравляет всех с наступающим Всемирным днём учителя

4 октября 2018

Минтруд России напоминает работодателям, что проведение специальной оценки условий труда должно быть завершено не позднее 31 декабря 2018 года

3 октября 2018

Кто если не мы – сила поколения?!

2 октября 2018

Как пенсионная реформа отразится на кадровой ситуации в образовании?

2 октября 2018

Замещение временно отсутствующих работников. Разъяснения Профсоюза.

2 октября 2018

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо