Публикация

Федеральный закон № 106-ФЗ от 01.06.2011 г. об установке минимального размера оплаты труда с 1 июня 2011 года в сумме 4611 рублей в месяц

7 июня 2011
Публикация

Распоряжение Правительства РФ от 31 мая 2011 года № 957-р об увеличении с 1 июня 2011 г. на 6,5 процента оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений

3 июня 2011
Публикация

Педагоги красноярских детских садов рассказали "Комсомолке", как живут на 7000 рублей в месяц

17 мая 2011
Публикация

Кому необходимо повысить зарплату в первую очередь?

5 мая 2011
Публикация

Аналитические материалы по результатам мониторинга введения НСОТ работников образовательных учреждений на 01.10.2010 года

15 апреля 2011
Публикация

Об особенностях применения в сфере образования Единых рекомендаций на 2011 год

21 февраля 2011
Публикация

Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников госуд. и муниципальных учреждений на 2011 год

1 февраля 2011
Новость

Сергей Собянин начал процесс реформирования оплаты труда московских бюджетников

14 января 2011
Публикация

Верховный суд Российской Федерации отозвал своё разъяснение по МРОТ

2 июля 2010
Публикация

Селекторное совещание ФНПР «МРОТ по закону»

11 июня 2010
Публикация

Социальный диалог в сфере образования Пермского края продолжает давать весомые результаты

23 апреля 2010
Публикация

Разъяснения по вопросу о включении в величину МРОТ при установлении месячной заработной платы работника компенсационных и стимулирующих выплат

26 марта 2010
Публикация

Начат процесс заключения соглашений с органами власти субъектов РФ

3 марта 2010
Публикация

Министр образования заверил, что средства из федерального бюджета на вознаграждения за выполнение функций классного руководителя в регионы поступят 1 марта

27 февраля 2010
Публикация

Конституционный суд Российской Федерации продолжает рассматривать вопросы, связанные с МРОТ

9 февраля 2010

Наш сайт использует cookie-записи. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием cookie.

Хорошо